Huelga contratas y subcontratas de Telefonica

ahi esta la gracia de las subcontratas. Yo me encargo de hacer el trabajo que antes hacias tu por menos dinero, y ademas la empresa subcontratada se queda un buen dinero... que pena

Si pero, eso lo vamos a cambiar tod@s unid@s, A IGUAL TRABAJO IGUAL SALARIO, el 22 de junio todo el mundo en el IKEA de Gran Via 2 a las 17h con vehiculos del curro, o a las 18h en Plç Universitat l@s peaton@s. El 22 de junio marcha lenta por la Gran Via de Barcelona, concentración en Plç, Universitat. 29 de junio empieza la huelga en Catalunya.

estaria bien que la gente de Telefónica mostrara su opoyo de alguna manera.

Amigo, tu futuro labora esta negro, por mucho q movilices ese trabajo lo puede hacer mucha gente, y sobre todo en argentina o chile q hay ingenieros q lo pueden hacer con lo q tu ganas.

antes q tu otros ya han venido por aqui con tu mismo problema, y lo unico q se llego a reconocer, es q es un trabajo para scar uan pelas a chavales de veintitantos, pero como futuro laboral es una mierda.

Intenta dar el salto a otro sector ahora q puedes.

te lo dgo de corazon, haber cuanta gente te da un consejo tan serio como este.

Para ti que te gusta dar consejos, este es un trabajo muy digno tanto para
gente de 25 ,35,45,55 o 65 años . Los que nos ganamos la vida en las empresas convocadas a LA HUELGA DEL 29/06/27, trabajamos para la multinacional Telefonica, montamos y asesoramos y damos la asistencia tecnica de el ADSL, IMAGENIO, centralitas, RDSI ,cabinas telefonicas y lo que en comunicaciones te puedas imaginar.Con lo cual somos la imagen de Telefonica, somos a los unicos que ven los clientes de esa multinacional , en la cual desde el año 1992 no a entrado ni un solo currante más, al contrario de 75.000 a pasado a 30,000 personas en plantilla, ¿ Donde estan esos 45,000 empleos dignos que faltan? pues muy sencillo en las empresas que ahora vamos a la huelga, pero claro ahora las condiciones no son las mismas, ni si quiera estamos en el convenio de las telecomunicaciones, por que nisiquiera existe, ese convenio,nos tiene metidos en el del metal y algunas empresas tienen hasta el de la construcción. Y nosotros queremos el convenio de Telefonica, hacemos el mismo curro, es justo que tengamos las mismas condiciones.
Por cierto en el ultimo año Telefonica ganado 6000 MILLONES DE EUROS , ¿ de que sectores hablas que generen tantas ganancias?

Mi problema, el que tu dices que tengo, es el de todas las personas que trabajamos en las 70 empresas convocadas a la huelga, y no me creo que antes viniera nadie aqui contado esto mismo por que nunca se habia planteado una convocatoria como tan extraordinaria como esta. Y no me voy amovilizar solo, por solos no tenemos fuerza, pero unidos, empresa a empresa, ni nos imaginamos lo grandes que podemos llegar a ser .

Las personas Argrntinas,Peruanas,Chilenas, etc, etc somos personas. Y tienemos el mismo derecho que cualquiera a trabajar y vivir dignamente
que te que claro.

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""Amigo, tu futuro labora esta negro, por mucho q movilices ese trabajo lo puede hacer mucha gente, y sobre todo en argentina o chile q hay ingenieros q lo pueden hacer con lo q tu ganas.

antes q tu otros ya han venido por aqui con tu mismo problema, y lo unico q se llego a reconocer, es q es un trabajo para scar uan pelas a chavales de veintitantos, pero como futuro laboral es una mierda.

Intenta dar el salto a otro sector ahora q puedes.

te lo dgo de corazon, haber cuanta gente te da un consejo tan serio como este.

RESPONDER Este tio no sabe nada de este trabajo.
Ya me gustaria a mi ver a estos ingenieros de donde sean con la escalera al hombro en las lineas que tenemos "que de paso estan todas hechas polvo, por la antiguedad, por la nula inversion en mantenimiento", ya lo sabeis todos que esto esta funcionando todo gracias a remiendo sobre remiendo, y este trabajo no es solo llegar a a un domicilio y configurar un router, que hay muchos postes arquetas, canalizaciones, que la malloria de los problemas esta en la red que esta muy pero que muy mal y ese es el principal de los problemas en este oficio.
Saludos desde Girona y yo tambien voy a la huelga.

VISITAD WWW.TELEAFONICA.NET

vereis fotos de la que se lió el viernes en la gran via y luego en Pelayo, acabando en plaza Cataluña

Tambien cabe decir que aunque eran unas 100 furgonetas, faltaba mucha gente.

Para los que no vinieron, decirles que esto tambien les afecta a ellos y que la cosa es seria y nosotros vamos muy en serio.

estuve en la manifestacion del 22,fue genial y eso ke no seriamos ni el 2% de trabajadores,supongo ke los demas seguiran kejandose de sus condiciones de trabajo en el bar o el repartidor para luego decir ke no conseguiremos nada,si se consigue algo ellos tambien se beneficiaran,yo me alegrare...tambien por ellos.COBRA

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Por todas partes se escuchan comentarios como el del compañero de Bilbao, estaria muy bien que la gente de toda España se fuera movilizando para que paralelamente todos hicieramos huelga los mismos dias, seria acojonante lo que pasaria esos dias, sobre todo, para Telefónica. Animo, la unión hace la fuerza.

Las contratas de málaga, también hemos yegado a una situación insostenible, queremos movilizarnos y lo vamos a hacer, estaría bien q fuera España entera y apretarle las tuercas a Telefónica

que se sepa
malaga se esta movilizando
las contratas nos unimos para llegar aun mismo fin
y como no se solucione esto pronto nos unimos a barcelona

En Barcelona, de momento se ha conseguido una reunion de la patronal del metal con CCOO Y UGT, entre el 17 y 21 de septiembre abriran una mesa de negociación, no sé si sacaremos algo, pero al menos se han dado cuenta de que existimos.
La huelga empieza el 20 de julio eso ya no lo para nadie

Hola todos/as

Creo que en este punto NO debemos ceder ante telefonica ni las contratas o sub contratas, ya que si lo hacemos nos tomaran por el pito del sereno.
La informacion que se recibe sobre las negociaciones, huelgas y demas es muy escasa, al menos yo no sabia nada de huelgas o negociaciones, debe ser porque no les interesa a los de las contratas informar de nuestros derechos, pero debieramos estar mejor organizados para poder estar mas informados y organizados ante telefonica.
La huelga deberia ser promovida a lo largo de todo el territorio nacional, y colapsar todo el territorio durante estos dias, asi se darian cuenta de quienes son los que mantienen a los abonados y a que coste, porque cada dia me doy mas cuenta que los que trabajan en esto cobran menos que un aprendiz de 16 años de peon de paleta.
Las condiciones de trabajo son pesimas en todos los sentidos, salarios, presiones, nivel de trabajo, material, equipos de seguridad,etc, y todo esto siempre debe ir acompañado de la correspondiente sonrisa y reverencia ante el jefe de turno, y encima aguantarle sus gracias de por la mañita.
Por todo esto, debieramos unirnos TODOS en esta lucha y presionar de verdad para poder tener un sueldo y condiciones dignas de un puesto de trabajo del siglo XXI, porque realmente parece que la tecnologia avanza pero las condiciones de trabajo vajan cada año que pasa, y esto al final debe explotar por algun lado, y espero que esta sea por fin la movilizacion que les va abrir los ojos de una vez por todas, IGUALDAD PARA TODOS.
Porque los de tesa, es normal, tienen este trato preferente?
Porque no podemos igualar las condiciones igual a las de ellos?
Joder, es que no dan un palo al agua, la gran mayoria, y ganan una pasta, que no lo veo mal, pero joder muchos de estos currantes de contratas y sub contratas se lo curran 20 mas que ellos, y cobran una tercera parte que ellos, LA ESCLAVITUD FUE ERRADICADA HACE YA MUCHOS AÑOS Y PARECE QUE EN PLENO SIGLO XXI SIGUE VIGENTE.

HUELGA GENERAL EN TODO EL ESTADO, UNAMOS TODAS NUESTRAS FUERZAS.

De que nos sirve hablar ahora si unos pocos miran mientras otros luchamos por lo nuestro y lo de todos, luego no vale lamentarse de todo esto si no lo hacemos JUNTOS

ANIMOS A TODOS QUE AL FINAL LO CONSEGUIREMOS.

soy trabajador de spark iberica la mañor mierda en que a contratas se refiere nos estan coaccionando los jefes de manera ruin tenemos peruanos y rumanos y esos dicen que no les da la gana hacer huelga que se la suda vamos y los demas ninguno se arriesga no va nadie a la huelga estan en las centrales de guipuzcua ,badalona ventos ,llavaneras ,san andreu de montalt , arenys de mar ,canet ,calella ,malgrat de mar
desgraciaosssss

soy trabajador de spark iberica la mayor mierda en que a contratas se refiere nos estan coaccionando los jefes de manera ruin tenemos peruanos y rumanos y esos dicen que no les da la gana hacer huelga que se la suda vamos y los demas ninguno se arriesga no va nadie a la huelga estan en las centrales de guipuzcua ,badalona ventos ,llavaneras ,san andreu de montalt , arenys de mar ,canet ,calella ,malgrat de mar
desgraciaosssss

HOLA A TODOS COMPAÑEROS . SOY UN TRABAJADOR DE UNA SUBCONTRATA DE TELEFONICA EN VALLADOLID .... QUE SEPAIS QUE DESDE AQUI OS APOYAMOS AL MÁXIMO Y QUE BUSCAREMOS LAS FÓMULAS NECESARIAS PARA HACER UN PARO ESTE VIERNES . HOY JUEVES ME VOY A REUNIR CON LOS SINDICATOS PARA VER QUE OPCIONES TENEMOS ; PERO LO QUE ESTÁ CLARO ES QUE HAY QUE PARALE LOS PIES A ESTOS AUTÓCRATAS.

SOLO QUIERO QUE SEPAN : QUE LAS CONTRATAS Y SUBCONTRATAS Y SOBRE TODO, LOS TRABAJADORES DE ÉSTAS ; NO SOMOS NINGUNA ONG , CUANDO FUNDEMOS ALGUNA ... SELO HAREMOS SABER.

NOS TENEMOS QUE UNIR TODOS , EN VALLADOLID YA ESTAMOS ORGANIZADOS Y VAMOS A POR TODAS.

RAFAEL MARTIN

no creo telefonica sea la culpable de todos los males que hay en este sector. A mi modo de ver tienen mas culpa las contratas, que son las que llegan a acuerdos con telefonica para asegurar unos ratios de produccion altos a cambio de grandes sumas de dinero para la contrata (siempre a nivel nacional).
es posible que cada año el mismo trabajo valga menos puntos, pero el valor del punto no lo pone telefonica, lo decide la contrata. Igual que es la contrata no telefonica, la que impone un minimo de produccion mensual, y la que decide a cuanto se paga el punto extra.
yo creo que si telefonica paga menos puntos por un trabajo es la contrata la que debe aumentar el valor del punto o rebajar el minimo de produccion mensual. Y si no lo hace han de ser los trabajadores de esa contrata los que se manifiesten en contra de sus jefes que son los que les contrataron con unas condiciones que ahora incumplen.
Yo estoy en una empresa de campaña, y hay meses que digamos que mas bien hay poco trabajo. pero para la empresa, igualmente, los ratios tienen que cuadrar, por lo que si se tienen que currar en fin de semana, se obliga el empleado a hacerlo, pero si no llegan a la produccion minima no se le paga el festivo ni nada, con lo que la mayoria de meses (excepto los meses de campaña que vas de culo, pero por lo menos tienes la produccion asegurada) estas currando muchas veces fuera de horas sin compensacion alguna solo para cubrir el minimo exigido. Pero repito, no creo que la culpable de nuestras malas condiciones laborales sea telefonica, en parte si, pero sobretodo es de las contratas.

Soy un instalador de Abentel,hoy hemos hecho huelga!!en general ha sido un exito a nivel de abentel barcelona pero falta el apoyo de las demas contratas!!!que sepais que en abentel nos han ofrecido negociar condiciones,pero claro esta,esta guerra no va con ellos!va con TIMOFONICA!!!!si nos mejoran algo bienvenido sea,pero de momento el lunes seguiremos parando.Se necesita todo el apoyo posible,es mas,el apoyo sobretodo de mas ciudades del territorio nacional, para informacion teneis www.teleafonica.net,por favor poneros en contacto con la gente del sindicato co.bas,son los que se lo estan currando,yo creo bastante bien,pero necesitamos mas ayuda!!Por cierto de amenazas por parte de la contrata hemos tenido muchisimas,pero tened claro que si en cualquier contrata estamos UNIDOS,no nos pueden hacer nada!!!Un saludo a todos,un puteado por TIMOFONICA/ABENTEL!!!

la huelga debe hacerse desde todos los puntos de España...en el momento de que se pare la actividad tan solo uno o dos dias....seguro que telefonica busca soluciones, o eso, o los clientes se les echan encima. Si necesitais apoyo desde Malaga, no dudeis en pedirlo a nuestro comite, que seguramente os mandaran a la mierda.....porque este comite de empresa nos tiene dejados de la mano de dios, pero vamos...si nos enteramos de que no os echan cuenta...rodaran cabezas!!!

UNO DE COTRONIC MALAGA

No teneis ni idea de lo que hablais, os lo aseguro.
Estoy en la gerencia de una de las contratas, y vuestra huelga Telefonica, y la direccion de las contratas se la pasan por el forro. Y mas en los meses de verano, que aunque para manifestarse en el puerto olimpico esta muy bien, a Telefonica devido a la bajada de volumen de trabajo, no le incomoda mas alla de lo que puede hacerlo un raton en un repartidor. A ver si espavilais por que si alguien cree que este es un trabajo de futuro, tiene menos luces que una linterna sin pilas.
El vuestro es un trabajo que cualquiera despues de dos semanas es capaz de hacer.
Y si tanto os hinchan los oidos los sindicatos de Telefonica, por que no hacen huelga los Telefonicos?
Pues por que son mas listos que vosotros y a ellos esta huelga les viene de puta madre para seguir cobrando un sueldazo y reirse de vuestros problemas.
A ver si despertais

Ojo al dato, alguien que está de algo así como de jefecillo en una contrata dice que cualquiera en dos semanas puede hacer perfectamente nuestro trabajo, yo digo que no es trabajo dificil pero que la experiencia es un grado, llevo seis años en esto y cada dia estoy aprendiendo y reconozco que he hecho muchas cagadas en mis primeros tiempos que ahora hubiera solucionado en un momento.
pero lo peor es que lo que quiere decir: que prefieren poner alguien poco preparado y pagarle poco en lugar de tener a alguien preparado y tenerlo contento. Ojalá pudieran leer esto todos los clientes de Telefónica.
Claro ejemplo de precariedad laboral la que prodiga este jefecillo.

Me gustaria que algún directivo de Telefonica, vea a lo que están conduciendo con sus recortes en los puntos.

Estoy deacuerdo con todo lo que decis, pero mientras las contratas sigan cogiendo sudamericanos a bajo coste tendran las espaldas cubiertas y eso no es broma, el viernes sabado domingo y lunes de huega los vi trabajando sobre todo trabajadores de esa empresa que nadie quiere ir.

Pd. ARRIBA LA HUELGA!!!

ABAJO EL DESTAJO!!!

para todos los señores que aún siendo dia de huelga vayan a trabajar, o sea...para todos los ESQUIROLES, os mando esta informacion:



solucion a los esquiroles

Se han terminado las vacaciones y volvemos al trabajo, las cosas están igual o peor que antes, en muchas empresas la gente se ha ido, han cambiado de sector y muchos de los que siguen lo están pensando, en cambio otros no sé en que piensan.

Lo cierto es que se ha despertado algo, ya hay otras provincias de España que se quieren unir a nuestra huelga, Coruña, Valladolid, Madrid, Toledo, Almeria, Malaga, Alicante, Valencia y seguramente algunas más.

Necesitamos seguir informando, lo mejor es que sigamos haciendo reuniones e informando a todo el mundo, preguntad, comunicaros, tenemos la web WWW.TELEAFONICA.NET pero sobre todo hablad con los compañeros.

UNIDOS SOMOS MUY FUERTES

COMUNICADO DE LA ASAMBLEA DEL MIÉRCOLES 05-09-07

La huelga de CONTRATAS, SUBCONTRATAS y AUTONOM@S de Telefónica se retomará el jueves 27 y el viernes 28 de septiembre.

Se suman varias provincias más a la movilización

Después del verano y habiendo dejado la movilización en suspenso, nos reencontramos para analizar la situación y valorar cómo retomamos la movilización. Estuvimos de acuerdo en la necesidad de continuar con la huelga, habida cuenta que no se han producido mejoras de ningún tipo, más bien al contrario, el nuevo contrato ha entrado en vigor casi en todas las empresas y sus efectos se dejan notar claramente en nuestros salarios.

La cuestión más importante era decidir qué fechas elegiríamos para la huelga. Decidimos darnos un tiempo para poder realizar rondas de asambleas por las centrales y centros de trabajo. Debemos hacer un esfuerzo de información grande y de discusión democrática en asamblea para que la huelga sea un éxito. Y también, debemos coordinarnos con varias provincias que nos han manifestado su disposición a movilizarse y nos proponen hacerlo conjuntamente. Estas provincias serían Almería, A Coruña, Valladolid, Madrid, Málaga, Toledo, Valencia, Alicante y tal vez otras más. Esto representa un salto importantísimo en la huelga. Hemos prendido la mecha y ahora nuestro ejemplo, y el de Liteyca en A Coruña donde han mantenido 16 días de huelga indefinida, cunde en otras partes del Estado. Ahora seremos más fuertes para conseguir nuestro objetivo: Que nuestras condiciones salariales y de jornada mejoren para llegar progresivamente al nivel del Convenio de Telefónica.

Por todo esto, y debido a que la reunión de CCOO y UGT con la Patronal del Metal se anunció para la semana del 17 al 24 de septiembre, hemos decidido proponer que la huelga se retome el jueves 27 y viernes 28 de septiembre, con carácter indefinido (es decir todos los jueves y viernes, semanalmente, a partir del 27). De esta forma, tenemos margen para valorar qué ha salido de dicha reunión.

En otro orden de cosas, hemos sabido que las empresas han descontado a veces, 4 días de sueldo a las personas que hicieron huelga y que tenían contrato de lunes a domingo. Hemos consultado con nuestros abogados y nos han dicho que este hecho debe denunciarse, ya que sólo te pueden descontar los 4 días en caso de que exista un calendario de turnos publicado donde se anuncie qué festivos vas a disfrutar. Como eso no existe casi en ninguna empresa, llamamos a quien le haya pasado a que se ponga en contacto con nosotros para denunciar. Mientras tanto, modificamos el formato para que no se produzcan nuevos casos y para tener más capacidad de control sobre la huelga, ya que el fin de semana quedaba un poco en el aire. Por ello, se plantea para jueves y viernes.

A partir del miércoles 12 de septiembre pasaremos por las centrales y centros de trabajo a informar y a hablar con l@s trabajador@s. La próxima asamblea general tendrá lugar el miércoles 19 de septiembre, a las 19,30h en la central de Paral·lel. Tu asistencia es muy importante. Te esperamos. Tod@s decidimos.

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Comunicado de la asamblea de contratas, subcontratas y autónom@s de Barcelona del 19/09/07.

La huelga sigue... 27 y 28 de septiembre coincidiendo con el cierre de trimestre y además se suman más provincias.

Después de los paros del 20 julio estamos de acuerdo que en las empresas donde se secundó la huelga, las patronales expresaron su interés en llegar a acuerdos con los trabajadores, como es el caso de ABENTEL en Barcelona, donde las negociaciones entre empresa y huelguistas para alcanzar una mejora del sueldo base y de los puntos están muy avanzadas. Así que independientemente del salario base que marca el convenio del metal, es posible alcanzar pactos que lo mejoren. Hay que destacar que el comité de empresa de ABENTEL se quedó fuera de juego por no secundar la huelga y ahora la empresa negocia con los huelguistas. Allí donde la huelga no fue seguida masivamente, las empresas han repercutido a sus plantillas las consecuencias del contrato de mantenimiento integral firmado con Telefónica. Ya en mayo del 2006 en Teytel, bajo la presión de una huelga convocada, se firmó ante el Departament de Treball de la Generalitat un acuerdo de mejora de convenio, que entre otros aspectos positivos incluía el aumento del salario base hasta los 1300 euros, en lugar de los 1040 que marcaba el convenio del metal.

Además, en Almería, Girona y Lleida están previstas reuniones para la semana que viene entre trabajadores y empresas para intentar alcanzar algún acuerdo. Dichas provincias están dispuestas a ir a la huelga el 27 y el 28.

Por lo tanto la movilización es útil y la huelga del 27 y 28 es la oportunidad más cercana para hacer cambiar nuestras condiciones de trabajo, exigiendo sobre todo el aumento del salario base ya que no podemos permitirnos estar cotizando por 900 euros a la seguridad social, cobrar la pensión de jubilación y la baja por enfermedad o accidente entorno a esa cantidad. Si estamos de baja, tenemos derecho a seguir comiendo y pagando nuestras viviendas.

Las reivindicaciones de la huelga son:

- Contratos fijos, habida cuenta que el trabajo realizado por las contratas es permanente e incluso con previsión creciente.

- Aumento progresivo y significativo del sueldo base hasta alcanzar niveles similares a los que perciben por el mismo trabajo los trabajadores de Telefónica.

- Reducir la jornada vigente y regular y compensar los trabajos de sábado y domingo con un día de libranza en compensación, además del pago de festivos. Eliminación de las jornadas que superan las 40 horas semanales o las 1650 anuales.

- Que se coticen a la seguridad social y que se paguen las horas extraordinarias

- Cumplimiento efectivo de la legislación vigente en materia de salud laboral, con aplicación de la normativa acordada en la empresa principal Telefónica. Plan de formación técnica y en salud Laboral por medio de cursos presenciales en horas de trabajo.

NO TE QUEDES FUERA. PARTICIPA TÚ TAMBIÉN.

TODOS A LA HUELGA EL JUEVES 27 Y VIERNES 28 DE SEPTIEMBRE.

VEN A LA ASAMBLEA GENERAL A APOYAR LA HUELGA.

PRÓXIMA ASAMBLEA MIÉRCOLES 26 EN LA CENTRAL DE PARAL·LEL. 19:30 h.
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